Die Planung und Organisation von betrieblichen Schulungen ist für Ihr Unternehmen zeitintensiv und mit vielen Kosten verbunden?
Wir erstellen eine individuell auf Ihr Unternehmen spezialisierte digitale Lernplattform mit allen Inhalten, so dass ihre Mitarbeiter wichtige betriebliche Schulungen einfach und bequem online nutzen können.
Die Organisation erfordert viel Zeit für Terminplanung, Dozentensuche, Einladungen und Nachbearbeitung.
Einen passenden Raum zu finden ist nicht nur während der Corona-Krise schwierig.
Wenn Mitarbeiter neu, krank, im Urlaub oder Schichtdienst sind, müssen Nachholtermine geplant werden.
Die Organisation von Schulungen ist zeitaufwendig, was durch die Suche nach passende Dozenten und Räumlichkeiten erschwert wird. Dieser Vorgang wiederholt sich für weitere Nachholtermine, was am Ende den Zeitaufwand und die Kosten in die Höhe treibt.
Der Aufwand für betriebliche Schulungen reduziert sich, da die Schulungen zentral angeboten werden können. Dadurch haben Sie mehr Zeit für andere Tätigkeiten.
Mitarbeiter lernen selbstständig, was Sie als Verantwortlichen entlastet. Sie können flexibel Schulungen einsetzen, unabhängig vom Dienstplan.
Sie können die Kosten für Personal und Dozenten durch die vereinfachte Organisation reduzieren, da Nachschulungen entfallen.
Alle gesetzlich durchzuführende Schulungen können online in einer Lernplattform durchgeführt werden. Dabei ist es wichtig, dass die Inhalte betriebs-spezifisch sind, Rückfragen gestellt werden können und es eine Lernkontrolle gibt.
Die Unterweisung zum Arbeitsschutz erfolgt jährlich nach §10 ArbSchG.
Jährlich wird die Brandschutzschulung für alle neuen und bestehenden Mitarbeiter durchgeführt.
Der Datenschutz ist sehr wichtig im Unternehmen und gesetzlich pro Jahr vorgeschrieben.
Die Hygiene ist besonders wichtig in der Medizin. Die Schulung erfolgt jährlich für alle Mitarbeiter.
Der Strahlenschutz muss einmal im Jahr für alle Mitarbeiter durchgeführt werden, die ionisierende Strahlen anordnen oder anwenden, zumeist in Krankenhäusern, Praxen oder Lehreinrichtungen.
Sie können alle eigenen Schulungen zu Themen wie Compliance, Onboarding oder Software im Unternehmen in der gleichen Lernplattform durchführen.
Leicht verständliche Benutzeroberfläche, die selbsterklärend ist.
Häufig Standard-Oberflächen
ohne Erklärung mit komplizierter Menüführung.
Alle Kurs-Inhalte sind zu 100% auf Ihr Unternehmen änderbar und können schnell umgesetzt werden.
Videos oder Präsentationen sind von der Stange und nicht auf Ihr Unternehmen abgestimmt.
Rückfragen zu internen Inhalten sind jederzeit möglich, entweder per Telefon, Mail oder Message.
Rückfragen zu betriebsinternen Inhalten sind nicht möglich, da sie gar nicht vorhanden sind.
Der Lernerfolg wird auf kritische Abläufe ausgerichtet und kann für Mitarbeiter garantiert werden.
Standard-Fragen zu Standard-Inhalten. Keine Fragestellungen zu individuellen Abläufen vorhanden.
Zur eigenen Lernwelt in 3 einfachen Schritten
So funktioniert es:
Geben Sie uns ein paar Infos zu Ihrem Unternehmen.
Im kostenlosen Erstgespräch erläutern wir das Konzept und besprechen Ihr Angebot.
Wir bauen Ihre eigene Lernwelt mit betriebs-spezifischen Inhalten.
Gute Vorbereitung ist bereits die halbe Miete. In unserem kostenlosen Erstgespräch erarbeitet einer unserer Experten für Lernlösungen mit Ihnen Ihr betriebs-spezifisches Konzept. Dabei erstellen wir bereits ein Angebot für Ihre Lernwelt und planen, wie die Lernwelt eingesetzt werden kann, um bestmögliche Ergebnisse zu erzielen.
Ihr Zeitaufwand – insgesamt nur 2 Stunden!
Beim gemeinsamen Kick-Off lernen wir Ihr Unternehmen kennen. Erläutern Sie unserem Experten Ihre betriebs-spezifischen Inhalte nach unserer Checkliste.
Ihr Zeitaufwand: 30 Minuten
Ihre betrieb-spezifischen Inhalte werden von uns in die Schulungen eingebaut und in die Lernplattform integriert. Wir erstellen Fragen passend zu Ihrem Betriebs-Ablauf und ergänzen damit den garantierten Lernerfolg.
Ihr Zeitaufwand: 30 Minuten
Sie füllen die Vorlage für die Mitarbeiter-Liste aus.
Ein Benutzername und ein Passwort sind automatisch vorhanden. Für die Lernwelt wird nur der Vor- und Nachnamen und ggf. eine Abteilung benötigt!
Ihr Zeitaufwand: 30 Minuten
Sie erhalten eine Einführung in die Benutzung der Lernwelt und die wichtigsten Funktionen. Hier lernen Sie, wie Sie am Ende den Lernerfolg und die Bescheinigungen verwalten können.
Ihr Zeitaufwand: 30 Minuten
Angefangen als kleines Neusser Start-Up sind wir schnell zum Geheim-Tipp unter den eLearning-Anbietern geworden.
Mit unserer neuen QuickLearn-Methode bauen wir einfach zu verstehende, betriebliche Schulungen rund um den Arbeitsschutz. Wir erstellen keine Lernplattformen von der Stange, sondern 100% betriebs-spezifisch ausgerichtete Lernwelten, die das Leben von Personal und Patienten sicherer machen.
Denn sind wir mal ehrlich, niemand will eine Standard-Lernplattform. Was Sie eigentlich wollen, ist Ihre eigene Unternehmens-Lernwelt.
Mit dieser Philosophie haben wir nicht nur Kliniken zu unseren Kunden gemacht, sondern auch große Praxis-Gemeinschaften und mittelständische Unternehmen der Gesundheitsbranche.
Gründer & Geschäftsführer
In seiner Laufbahn als Dozent, MTRA und Web-Entwickler hat Michael in vielen Projekten mit großen und mittelständischen Unternehmen gearbeitet. Er berät Arbeitgeber zum digitalen Wandel und hilft beim Wissenstransfer. Durch sein Know-How bringt er Lerninhalte und Lernplattformen zu 100% auf ein Unternehmen.
ASSISTENZ & Marketing
Nicole unterstützt Michael nicht nur in der Geschäftsführung, sondern auch als bessere Hälfte und Ehefrau. Sie ist Ansprechpartnerin für unsere Kunden und betreut die Social Media Kanäle. Gemeinsam entwickelt sie mit Michael Strategien für die Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern.
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